求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
05020-01112041
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月1日
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| 紹介期限日 |
2024年5月31日
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| 受理安定所 |
能代公共職業安定所
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| 求人区分 |
パート
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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| 産業分類 |
冠婚葬祭業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
0502-101657-9
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|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキカイシャジェイエイヤマモトソウサイセンター
株式会社ジェイエイ山本葬祭センター
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| 所在地 |
〒016-0883
秋田県能代市字五雲岱１６－３
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| ホームページ | https://www.ja-sousai-cuore.co.jp | |
仕事内容
| 職種 |
ホールスタッフ
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
・葬儀会場でのサポート・案内係として接客対応
・ホール葬儀の際の会場設営・祭壇の準備や、終了後の後片 付け ・葬儀に関わる補助業務 ※経験不問。未経験者の方でも丁寧に指導致します ※社用車（ＡＴ軽ワゴン）を運転し、当社所有施設等に移動 しての業務もあります（全て能代山本管内） |
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| 雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
なし
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
1年
契約更新の可能性
あり（原則更新）
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒016-0883
秋田県能代市字五雲岱１６－３
最寄り駅
能代駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
10分
就業場所に関する特記事項
「クオーレのしろ」「クオーレみたね」「クオーレふたつい」「フ
ァミリア」等当社所有施設（全て能代山本管内） 受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
専用室設置
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
不問
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
１カ月（３カ月まで延長の可能性有）
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
900円〜900円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
900円〜900円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
※推進手当：お客様の「みどりの会」の入会に応じて支
給（ノルマ無し） ※残業手当 ※その他各種手当 ※通勤手当：＠１５円／１ｋｍ ※免許・資格・能力等により手当を考慮します |
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| 賃金形態等 |
時給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限なし）
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
21日
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| 昇給 |
昇給制度
なし
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賞与
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賞与制度の有無
なし
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労働時間
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
就業時間１
10時00分〜16時00分
就業時間に関する特記事項
＊週４日以上、１日４時間以上勤務出来る方
＊休日や就業時間については相談可能です ＊業務により時差出勤をお願いする場合もあります |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
1時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
葬儀日程の集中、大型葬儀時の他会場の設営等の場合（５０％の割
増賃金） |
| 休憩時間 |
60分
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| 週所定労働日数 |
週4日以上
労働日数について相談可
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
＊会社カレンダーにより休日希望の相談可能
＊勤務日数の相談も可能です ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
不問
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| 定年制 |
なし
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
43人
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就業場所
43人
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うち女性
22人
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うちパート
3人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成7年
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| 資本金 |
3,400万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
葬祭業／能代・三種・二ツ井を拠点に
葬儀ホール（３ヶ所）、安置滞在施設（９ヶ所） 相談センター（２ヶ所）を保有 |
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| 会社の特長 |
「儀式は厳かに 社内は和やかに」 安心のＪＡグループの一員
として１９９５年（平成７年）の設立以来、業績は順調に推移 現在当地域のシェア率はナンバーワン |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役社長
代表者名
工藤 巌
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| 法人番号 |
8410001007103
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
該当者なし
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| 看護休暇取得実績 |
該当者なし
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| 外国人雇用実績 |
なし
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
2人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定2回），書類選考
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話，Ｅメール
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒016-0883
秋田県能代市字五雲岱１６－３
最寄り駅
能代駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
10分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール，その他
その他の送付方法
郵送か持参かメール
郵送の送付場所
〒016-0883
秋田県能代市字五雲岱１６－３
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 担当者 |
課係名、役職名
総務管理課 課長補佐
担当者（カタカナ）
カネコユキコ
担当者
金子 由紀子
電話番号
0185-54-3004
ＦＡＸ
0185-55-3444
Ｅメール
kaneko-yukiko@ja-sousai-cuore.co.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
※葬祭業として当地域のシェア率ＮＯ１
事業拡大と次世代を見据えた体制作りのためスタッフを増員します ※月額目安９２，８８０円（４Ｈ／日・４日／週 勤務の場合） ・お客様の心からの「ありがとう」が原動力。人の役に立つ仕事が したい方大歓迎！！ ・未経験者歓迎。葬祭業未経験者で中途入社の社員が大多数です ・扶養の範囲内で働きたい方、子育て世代の方、子育て後の仕事復 帰をご希望の方、大歓迎！！ ・北秋田市・大潟村・男鹿市・五城目町等、能代山本管外の方も大 歓迎！！ ※制服貸与（クリーニング代は会社負担） ※駐車場の自己負担はありません |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 支店・営業所・工場等 |
代表的な支店・営業所・工場等１
クオーレのしろ
代表的な支店・営業所・工場等２
クオーレみたね
代表的な支店・営業所・工場等３
クオーレふたつい
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|---|---|---|---|
| 年商 |
平成30年
8億3,554万円
令和元年
8億6,269万円
令和2年
6億8,719万円
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| 関連会社 |
関連会社１
あきた白神農業協同組合
関連会社２
秋田やまもと農業協同組合
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| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
・制服及び防寒着・作業着の貸与あり（制服のクリーニング代は会
社負担） ・更衣室・休憩室・無料ドリンク機備え付けてます ・健康診断（会社費用負担） ・インフルエンザ予防接種（会社費用負担） ・新年会、花見などの社員交流会あり |
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| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
・葬祭ディレクター研修、初級者研修、中級者研修、
管理職研修、接客接遇研修等、業務別に社内外の各種 研修あり ・業務に資すると会社が認めた資格について取得費用 の全額補填 |
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| 両立支援の内容 |
・育児・介護のための時間外労働の制限
・育児・介護のための時短勤務制度 ・フレックス制度 ・子の看護休暇制度 ・介護休暇制度 |
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター |
なし
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| 点字設備 |
なし
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| 階段の手すり |
あり
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手すりの設置
両側
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| バリアフリー対応トイレ |
洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 |
不可
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| 休憩室 |
あり
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。